BRIDGEHOUSE

Die derzeitige Transformation ist die vielleicht größte, der wir zu Lebzeiten begegnen werden. Nach der Digitalisierung im letzten Drittel des vergangenen Jahrhunderts: Internet, E-Mails, Smartphones, nach Agile, New Work und Remote – nun also KI. Künstliche Intelligenz wird ein integraler Bestandteil unserer Arbeits- und Lebenswelt.

Unsere Gesellschaft und unsere Organisationen stehen deshalb vor gewaltigen Umbrüchen. Jeder und jede Einzelne von uns ist betroffen und gefordert. Die Fähigkeit, dazuzulernen, sich zu verändern und anzupassen – das Lichtschwert der Menschheit – rückt deshalb ein weiteres Mal in unserer Geschichte als alles entscheidende Kompetenz in den Mittelpunkt. Die Kompetenz bleibt gleich. Das Warum hat sich geändert. Und das mit größtmöglicher Wucht und Kompromisslosigkeit. 

Wann immer wir solchen Umbrüchen in der jüngeren Vergangenheit begegneten – BRIDGEHOUSE war an der Seite der Menschen und Unternehmen. 

Seit über dreißig Jahren unterstützen wir weltweit Individuen, Teams und Organisationen dabei, ihr größtmögliches Potenzial zu entfalten und den Disruptionen in Technologie, Wirtschaft und Gesellschaft zu begegnen. Durch Training. Durch Coaching. Durch Beratung und Begleitung in der Organisationsentwicklung.

Für ein erfüllendes, wirksames Miteinander. Für eine lebensdienliche, sinnhafte Arbeitswelt. Denn der Mensch ist nicht das »Mittel«. Der Mensch ist der Zweck. Führung, Wachstum, Kommunikation, Kollaboration – Deeply Human.

Die Unternehmung BRIDGEHOUSE ist eine 1995 gegründete Föderation unabhängiger Kommunikationstrainer:innen, Coaches und Unternehmensberater:innen. Ohne Vorsatz, quasi aus Versehen, schufen wir damals einen wertebasierten, hierarchiefreien Raum für immer wieder neue Projektkonstellationen. Die jeweils wirksamste Kombination aus Mensch und Kompetenz, um den Herausforderungen unserer Klient:innen zu begegnen.

Uns war damals nicht klar, dass wir mit unserer föderalen Organisationsstruktur den Beweis antreten würden, dass so was wirklich geht. Das mit dem »hierarchiefrei«: Wir haben – Spoiler – »Führung« damit nicht abgeschafft. Wir haben sie durch Motivation, fachliche und soziale Autorität ersetzt. Das bedeutet: Jeder kann in Führung gehen, der über diese Kombination verfügt. Im Ergebnis profitieren unsere Auftraggeber:innen davon, dass sie die jeweils passende Zusammensetzung aus Expertise, Hingabe und Kompetenz für ihr Entwicklungsprojekt und ihre aktuellen Herausforderungen zur Seite gestellt bekommen.

Vielleicht tragen wir ja als Blaupause dazu bei, dass das althergebrachte und längst überholte Dogma pyramidaler Kooperationsstrukturen ein wenig rascher verblasst. Die klassische Aufteilung in Silos. »Oben« und »Unten«. »Vorgesetzte« und »Untergebene«. »Wir« gegen »Die«. »Kundin« und »Dienstleister«. Wir arbeiten miteinander und auf Augenhöhe an gemeinsamen Zielen. Punkt.

Wir Brückenhäusler:innen sind Unternehmer:innen mit den skurrilsten – und gewöhnlichsten – Lebensläufen. Wir sind Organisationsentwickler:innen, Kommunikationstrainer:innen, Coaches, Berater:innen, Mediatoren, Autor:innen, Lernarchitekt:innen, Psycholog:innen, Projektmanager:innen und Moderator:innen. Was uns verbindet, ist die Lust auf eine neue, lebensdienliche Arbeitswelt, ein unverhandelbarer Werte-Kodex und eine gemeinsame Marke unter dem Dach der BRIDGEHOUSE Holding GmbH.

Wir staunen lieber einmal mehr, als dass wir vorschnell urteilen. Bleiben neugierig an Stellen, an denen es komplex und schwierig wird. Sind entschieden an der Seite der Menschen, wenn es um tiefgreifende Transformation und harte Disruptionen geht. Und: Wir sind zu Hause in der Welt zwischen »Noch-nicht« und »Nicht-mehr«, denn Lernen, persönliche Veränderung und Wachstum sind der Kern unserer Arbeit.

Am wichtigsten ist jedoch, dass wir einen bedingungslosen Vorsatz teilen: Wir wollen Menschen dazu ermutigen, jeden Tag, zu jeder Stunde ein bisschen mehr zu den Menschen zu werden, die sie einmal sein wollen. »Inspiring People to Grow!«

BRIDGEHOUSE war von Anfang an ein virtuelles Unternehmen. Man findet uns dort, wo unsere über eintausendachthundert Kunden sind. Und wir sind weltweit auf der Suche nach Talenten, die es wagen, sich uns anzuschließen. Sprich uns an, wenn Du Dich angesprochen fühlst.